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新疆生产建设兵团第二师铁门关市扎实推进义务教育均衡发展

2019-03-22 11:13

  新疆出产扶植兵团第二师铁门关市对峙把权利教诲作为教诲鼎新与成长的重中之重,把平衡成长作为权利教诲的重中之重,以适龄儿童少年接管愈加公允、更高品质的权利教诲为方针,以权利教诲学校尺度化扶植为抓手,勤奋缩小权利教诲差距,勤奋促进权利平衡成长。

  新疆出产扶植兵团第二师铁门关市对峙把权利教诲作为教诲鼎新与成长的重中之重,把平衡成长作为权利教诲的重中之重,以适龄儿童少年接管愈加公允、更高品质的权利教诲为方针,以权利教诲学校尺度化扶植为抓手,勤奋缩小权利教诲差距,勤奋促进权利平衡成长。

  增强组织带领,重视顶层设想。将权利教诲平衡成长作为促进根基大众办事均等化的民生工程,摆上主要议事日程、摆在优先成长位置统策划划。2018年召开5次党委常委集会钻研权利教诲平衡成长事情,印发14份促进权利教诲平衡成长文件,召开十余次摆设促进集会。建立由师市分担带领任组长的专班,健全横向共同、上下联动的统筹和谐事情机制,构成分工担任、齐抓共管的事情场合排场。将权利教诲平衡成长事情列入党委督查事情重点,成立时间倒排、使命倒逼、义务倒追的督查整改机制,对峙问题导向,强化历程督导,对促进不力、进展滞后的团场和学校点名督办、千金城官方注册网站。约谈问责。

  落实当局义务,健全保障机制。成立健全权利教诲经费保障机制,同一城乡权利教诲学校生均专用经费基准定额,实行“两免一补”政策全笼盖。以“片面改薄”、尺度化学校扶植和消息化扶植为抓手,近五年累计投入4.65亿元用于改善学校办学前提。2018年财务追加8622万元用于补短板、强弱项,23所权利教诲学校均到达兵团根基办学尺度。不竭立异和深化西席步队办理,通过特岗西席聘请、结对帮扶、对口支教、援疆打算等体例缓解师资布局性欠缺问题;实施“西席培训模式立异”工程,搭建“联片教研”和“收集教研”平台,每年培训校长西席3000余人次,出力提拔西席专业素养。依照中小学西席工资总额的1.5%放置培训经费,将中小学西席精力文明奖、分析管理奖、绩效方针查核奖列入预算,中小学西席均匀年工资程度添加1.8万元,实现中小学西席待遇与公事员划一尺度,切实落实和保障西席待遇。

  增强内涵扶植,提拔教诲讲授程度。立异教诲办理模式,组建西岳、八一两个教诲同盟,通过对口帮扶、绑缚成长,实现教诲讲授办理、课程、师资等共建共享,推进优良学校和亏弱学校协同成长。与北京师范大学结合开展“逾越式”“先学后教”等课题钻研,试点开展“走班制”“小班化”“四段式讲授法”“德育课程一体化”等一系列讲授鼎新。组织开展“减负万里行”勾当,实施根本教诲品质提拔打算、教诲消息化2.0步履打算,出力制造“轻承担、高品质”的讲堂讲授模式。邀请上海闵行区教诲评估事件所专家进行办理绩效评估,开展优良学校建立勾当,每年对学校进行查核定等,以督导评估,推进学校内涵成长。片面实施一校一章程扶植工程,提倡一校一品一特色,启动“权利教诲办理尺度化树模校”评估事情,统筹促进城乡权利教诲一体化鼎新成长。